С 1 июля 2016 года вступают в силу положения статьи 3 Федерального закона от 29 декабря 2015 года № 388-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части учета и совершенствования предоставления мер социальной поддержки исходя из обязанности соблюдения принципа адресности и применения критериев нуждаемости» (далее - Федеральный закон), предусматривающие внесение изменений в статью 7 Федерального закона от 12 января 1995 года № 5-ФЗ «О ветеранах» (далее - Федеральный закон «О ветеранах»), которой определена категория ветеранов труда.
В соответствии с новой редакцией статьи 7 Федерального закона «О ветеранах» к ветеранам труда, кроме лиц, награжденных орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенных почетных званий СССР или Российской Федерации, отнесены лица, награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, а также лица, награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).
Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и награждения указанными знаками отличия определяется Правительством Российской Федерации.
Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», иными федеральными государственными органами, государственными корпорациями и награждения указанными знаками отличия определяется указанными органами, организациями, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.
Если ранее для отнесения к категории ветеранов труда было достаточно наличие трудового стажа, необходимого для назначения пенсии по старости или за выслугу лет, продолжительность которого для назначения страховой пенсии по старости менялась в зависимости от года назначения пенсии и в 2015 году составляла шесть лет, то с 1 июля 2016 года обязательным условием для отнесения к категории ветеранов труда является наличие трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.
За гражданами, награжденными ведомственными знаками отличия в труде по состоянию на 30 июня 2016 года, сохраняется право на присвоение звания «Ветеран труда» при наличии трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.
Условия отнесения к категории ветеранов труда в отношении лиц, начавших трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющих трудовой стаж не менее 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин, остались без изменений.
Краевые нормативные правовые акты, регулирующие данные правоотношения, будут приведены в соответствие с Федеральным законом.
Более подробную информацию о вступающих с 1 июля 2016 года в законную силу изменениях в статью 7 Федерального закона «О ветеранах» можно получить в управлении социальной защиты населения в городе Новороссийске по адресу: г. Новороссийск ул. Московская, д. 8 кабинет № 18 либо по телефону 21-50-68.
